El Ministerio de Defensa de Uruguay, contará con una partida mensual de US$ 650.000 para la contratación de personal técnico y especializado, en virtud de los retiros constatados desde 2005 en todas las armas. Rosadilla criticó la utilización de las Fuerzas Armadas para tareas ajenas para las que fueron creadas.
Los retiros y las pensiones que se verificaron en el ámbito militar aumentaron más de un 50% en apenas 5 años.
El ministro de Defensa Nacional Luis Rosadilla dijo que en función de esos retiros, su cartera incluyó en el proyecto presupuestal un inciso por el cual se habilitará un rubro mensual de US$ 650.000 para la contratación de personal técnico y calificado.
Rosadilla defendió en la Comisión de Presupuesto la necesidad de eventualmente contratar personal especializado "(porque) cuando estamos intentando llevar adelante un proceso por el cual los militares se dediquen a las cuestiones militares y no a las que no lo son, no hay implícita, ni lejanamente, una crítica a los militares.
Es más: quizás haya un reconocimiento de que no habiendo sido capacitados para un sinnúmero de tareas, las han asumido a lo largo de la historia porque el sistema político, durante decenas y decenas de años abandonó y encomendó a la administración militar asuntos que no son exclusiva ni esencialmente militares".
Aclaró tener "la voluntad de economizar la mayor cantidad de dinero de los uruguayos en la gestión del Ministerio de Defensa Nacional, pero -aclaró- creo que muchas veces ahorrar implica invertir en dotar al Ministerio de las herramientas, de los profesionales, de la gente con capacidad administrativa, para que no se consoliden situaciones que comienzan siendo errores, que se transforman en desviaciones y que después terminan en catástrofes".
El ministro aludía a las actividades que tradicionalmente realizan efectivos militares a las que calificó como "tareas subsidiarias" y que pensadas como una actividad permanente o periódica "no la acompaño", dijo.
Rosadilla recordó que "llevamos 13 años empleando a los militares en la vigilancia perimetral de cárceles y eso es un fracaso de todos nosotros, porque no hace cinco años, sino trece. Y hay que terminarlo; ¡por supuesto que hay que terminarlo!".
Destacó que "siempre van a ser las Fuerzas Armadas una reserva (para tareas especiales), pero tienen que ser eso: un recurso de reserva para emergencias y situaciones excepcionales, por períodos muy cortos y no realizar permanentemente otro tipo de tareas".
Los sueldos actuales del personal subalterno son los siguientes: cadete aspirante, $ 1.573; aprendiz, $ 1.659; soldado de 1ª, $ 6.501; cabo de 2ª, $ 6.485; cabo de 1ª, $ 8.672; sargento de 2ª, $ 10.001; sargento de 1ª, $ 13.181, y suboficial mayor, $ 15.461.
En el escalafón de oficiales, un alférez (y en los grados correspondientes de cada Fuerza) cobra $ 15.008 al mes; el teniente de 2ª, $ 17.565; el teniente de 1ª, $ 19.633; el capitán, $ 21.974; el mayor, $ 25.447; el teniente coronel, $ 25.409; el coronel, $ 39.065; el general, $ 45.173, y el comandante en jefe, $ 55.373.
Para el final del gobierno el personal subalterno pasará a cobrar: un cadete aspirante, $ 2.373; el aprendiz, $ 2.476; el soldado, $ 10.810; el cabo de 2ª, $ 11.061; el cabo de 1ª, $ 12.842; el sargento de 2ª, $ 14.479; el sargento de 1ª, $ 18.267, y el suboficial mayor, $ 20.430.
Los sueldos de los oficiales pasarían a ser los siguientes: el de alférez, $ 20.408; el de teniente de 2ª, $ 21.530; el de teniente de 1ª, $ 24.046; el de capitán, $ 26.902; el de mayor, $ 29.945; el de teniente coronel, $ 32.703; el de coronel, $ 47.406; el de general, $ 55.154, y el de comandante en jefe, $ 65.199.
Fuente:La República
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